LAS 5C DEL TRABAJO EN EQUIPO El trabajo en equipo, se ha convertido poco a poco en una de las estrategias más importantes para conseguir buenos resultados empresariales, debido a que es una manera de agrupar colaboradores que se complementen en torno a habilidades naturales y suplan las deficiencias individuales entre sí. COMPROMISO: Cada miembro del equipo tiene un compromiso personal tan fuerte que lo obliga a aportar lo mejor de sus capacidades y talentos en beneficio del éxito del trabajo común. El compromiso en el ámbito de un equipo de trabajo se identifica con el esfuerzo voluntario por parte de sus integrantes por implicarse en la prosecución de resultados. Un equipo comprometido se entusiasma con su trabajo y en ocasiones, actúa de una forma que va más allá de los requerimientos de su función. Podemos identificar un compromiso organización afectivo, entendido como un estado emocional po...
SEMANA 1: VALORES Los valores son convicciones profundas de los seres humanos que determinan su manera de ser y orientan su conducta, l os valores involucran nuestros sentimientos y emociones. Valores , actitudes y conducta están relacionados mas aun hoy en día que nuestra sociedad no practica los valores y la televisión impide la manera de ver las cosas haciendo que las personas se olviden de todos los valores por eso es recomendable siempre practicarlos para dar el ejemplo a los demás. NIVELES DE DESARROLLO MORAL SEGÚN KOHLBERG:
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